SUSTAINABILITY/
IL NOSTRO
IMPEGNO
Sustainability
Tecnica Group ha sottoscritto lo United Nations Global Compact, l’iniziativa strategica globale declinata nei 17 obiettivi per lo sviluppo sostenibile, i Sustainable Development Goals, ai quali il Gruppo si impegna a contribuire attivamente.
Il nostro contributo è volto alla pratica di un business più sostenibile, nel nostro settore industriale e per il pianeta in cui viviamo e agiamo. In particolar modo, la nostra azione si focalizza sui seguenti obiettivi:
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ENVIRONMENTAL
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Il nostro impegno verso l’ambiente, verso un pianeta più sano e un futuro sostenibile.

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Garantire modelli sostenibili di produzione e di consumo

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Durabilità performante

Tutto ciò che produciamo è studiato per garantire prestazioni del massimo livello per lungo tempo. Ecco perché il design delle nostre icone rimane ancora oggi l'ispirazione per ogni prodotto che creiamo. Dal disegno tradizionale senza eguali, alla ricerca di tecnologie più avanzate, fino alla realizzazione. Per noi, durabilità è sinonimo di qualità, e il profondo legame con le nostre radici e con l’artigianalità ci spinge a intervenire su ciò che produciamo e garantirgli una lunga vita e la performance adeguata.
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RECYCLE YOUR BOOTS

Il programma Recycle Your Boots – riconosciuto e finanziato dal programma LIFE della Commissione Europea -mira a ridurre sia gli sprechi che le emissioni di CO2. Attraverso meticolosi processi di demolizione e trasformazione, otteniamo materiali di seconda generazione che vengono nuovamente fusi e riutilizzati in una varietà di produzioni industriali, oltre che per varie component degli scarponi da sci, degli sci e delle calzature dei marchi di Tecnica Group. Già lanciato nei principali mercati europei dal brand Tecnica, e sostenuto da importanti partner come l’Università degli Studi di Padova e Fercam, questo programma sarà d’ora in poi un costante caposaldo dell’impegno del Gruppo verso l’economia circolare, estendendosi al brand Nordica e, successivamente, ad altri prodotti di Tecnica Group come i pattini in linea, gli sci e le calzature.
SCOPRI IL PROGETTO
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Promuovere azioni, a tutti i livelli, per combattere il cambiamento climatico

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Piccoli gesti che fanno la differenza

Per pensare in grande bisogna partire dalle piccole cose. Vogliamo avere una base solida e condivisa prima di spingerci verso obiettivi di larga scala. Attraverso l’educazione delle persone che lavorano nel Gruppo e le comunità in cui agiamo, promuoviamo la sensibilizzazione e l’azione attraverso continui miglioramenti nelle nostre strutture.
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SOCIAL
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Assicurare la salute e il benessere per tutti e per tutte le età

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Vogliamo ispirare le persone a mantenere uno stile di vita attivo, dedicandosi alle discipline sportive di cui sono più appassionati in assoluta sicurezza. Il movimento è parte della natura dell’essere umano, è sinonimo di benessere fisico e felicità.
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Raggiungere l’uguaglianza di genere ed emancipare tutte le donne e le ragazze

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Per noi sostenibilità è anche sinonimo di gender equality ed inclusione.
Crediamo fermamente nell’importanza e nella potenzialità del nostro capitale umano. Firmando il WEP – Women’s Empowerment Principles - ci impegniamo, attraverso lo sviluppo della nostra cultura aziendale, a promuovere la crescita professionale del personale di sesso femminile a tutti i livelli, garantendo pari opportunità e pari diritti a tutte le nostre collaboratrici.

Nel 2024, la società Tecnica Group S.p.A. ha intrapreso il percorso per ottenere la certificazione UNI/PdR 125:2022 sulla Parità di Genere, una tappa fondamentale nell’impegno del Gruppo a favore della parità e del rispetto di ogni differenza. La politica aziendale sulla parità di genere, consultabile qui si pone come elemento imprescindibile della strategia della nostra azienda, che vuole mettere tutte le persone al centro, senza esclusioni e discriminazioni, in ogni ruolo. La selezione, lo sviluppo e la retribuzione delle risorse devono essere parimenti oggettivi e inclusivi; l’attenzione a fattori chiave come l’equilibrio tra vita personale e lavorativa e l’assoluta tolleranza-zero nei confronti di comportamenti e linguaggi discriminatori e non inclusivi sono parte di questo impegno pubblicamente manifestato.
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PROGETTI

L’impegno del gruppo si rispecchia anche nelle iniziative dei singoli brand che promuovono l’uguaglianza di genere.
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Incentivare una crescita economica duratura, inclusiva e sostenibile, un’occupazione piena e produttiva e un lavoro dignitoso per tutti.

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In tutti i paesi in cui siamo presenti, aderiamo agli standard di salvaguardia dei diritti umani e delle condizioni di lavoro, sia nella catena di produzione che in quella di fornitura.
Monitoriamo continuamente la gestione del personale e delle facilities, investiamo nella crescita del personale e scegliamo solo partner conformi alle prassi stabilite dal proprio codice etico. Vogliamo che il nostro ambiente di lavoro sia un luogo di comfort, sicuro per tutti; una cultura aziendale in evoluzione - condivisa da tutte le persone che lavorano con noi - ci spinge a voler rendere i luoghi dove lavoriamo e l’atmosfera che vi si respira quelli di una seconda famiglia, per tutti.
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GOVERNANCE
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Promuovere società pacifiche ed inclusive ai fini dello sviluppo sostenibile, fornire l’accesso universale alla giustizia e costruire istituzioni responsabili ed efficaci a tutti i livelli.

Abbiamo stabilito standard interni e istituito un codice di governance specifico che promuova pratiche di business assolutamente pacifiche e conformi alle leggi. L’integrità del nostro business è la nostra priorità.

BILANCIO DI SOSTENIBILITÀ

Vi presentiamo la più recente edizione del nostro bilancio di sostenibilità, relativa all'anno 2023.
Il nostro impegno verso un'evoluzione più sostenibile del nostro Gruppo e della sua cultura aziendale continua, e la condivisione delle informazioni in questo senso riveste un ruolo cruciale per noi e per i nostri stakeholder.
Tecnica Group Sustainability Report 2023
Precedenti edizioni: